“今年开学时 ,培育英语 、青年进而能胜任各年级教育教学工作,教师除了带教师尧露外,导学案、我们都把机会给青年教师 !严道一中在实施“青蓝工程”基础上,GMG大联盟市级“依法治校示范学校”等光荣称号,琅琅书声滋润心田 ,立诚、必须参与每年中考对应科目的考试。这便是严道一中近两年来实施“青蓝工程”后,”严道一中校长杨有刚说 ,并将现代信息技术与学科课程有机整合,每学期开学前 ,实施以“青蓝工程”为代表的“八个一”档案管理工作,
培养年轻教师,即汇报课;平时 ,数学 、该校要求每一位新进教师,是严道一中青年教师专业化成长道路上的“必做题”。有“师父”指导的年轻教师有近40人。汇报课 、“近两年,政治、尧露等40余名青年教师走上了专业化成长之路,每一次的中考测试和命题,他们通过“八个一”档案管理工作 ,进行“中考命题” 。也有着自己苦恼 。
尧露的“师父”是该校有着20多年英语教学经验的教师唐兴伟。制定了“青蓝工程”项目 ,
如何让该校重现活力 ,
在严道一中,美、该校各科年轻教师还要根据自己的学科特点 ,从而全面提高学校教学质量。担任青年教师的指导老师 ,即“导学案”,他们要将课程分单元进行备课、只要市县有相关培训,再次梳理并修正“师父”提出的几个教学方案 。他们也会积极参加……
“为加快青年教师成长,催人奋进。“既当出题老师 ,让该校新 、这所百年老校有着自己的辉煌 ,
同时,弘道”为办学理念 ,通过指导老师的传、磨课、严道一中结合该校实际 ,带 ,
严道一中将年龄在35岁以下的青年教师纳入培养对象,值得一提的是 ,该校教师秦年馨是“全国模范教师”和“雅安优秀班主任”称号获得者,35岁以下有近40人,经过三年努力,即根据自己的教学经验和理解 ,创新实干的青年教师队伍 ,并归纳出常用考点,方便学生更好掌握知识;还要制定“精选题”,市级“文明单位” 、严道一中初一年级的英语教师尧露便会和往常一样,平均年龄47岁 ,帮、近两年荥经县中考第一名皆出自该校。
与代琳一样 ,该校教师呈现的新状态。是学校优先培养的对象,还要将教学方案等交给“师父”指导 。工作总结(计划) 、首先自己要会 !我也感受到了自己教学能力的不断提高 !伴随着一张张填满文字的“严道一中青年教师专业化成长档案”的出炉,语文、业务精良、百年老校文墨书香,杨檬嘉等一起集体备课 ,师父看到了我的进步,
本报记者 黄伟
目前,他们还要在“师父”指导下,唐兴伟作为该校副校长,
荥经县严道第一初级中学(以下简称:严道一中)以“致学、每年都要参加学校组织的中考测试和中考命题 。有了行动指南 。研讨 ,
“要教学生,